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[성명] 권영진 시장은 보은인사와 단절하라. 승진에서 퇴직후 재취업까지 공정, 청렴, 정의, 변화에 맞는 것인지 권영진 시장에게 묻는다2021.06.25 글쓴이 : 복지연합 |
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재직시 승진에서 퇴직후 재취업까지 보장하는 것이 1. 최근 대구시 감사관실은 전국 최초 고품격 청렴 뮤직비디오라며 청렴, 정의, 공정, 변화, 청탁·부패근절을 담은 ‘떳떳해지자’를 만들어 유튜브 등 SNS에 홍보하기 시작했다. ‘떳떳해지자’ 에 담긴 청렴, 정의, 공정, 변화, 청탁·부패근절을 선봉에서 실천해야 할 사람은 누가 뭐래도 권영진 대구시장과 대구시 간부 공무원들이다. 2. 권영진 대구시장은 며칠 전 4급 이상 승진 내정자를 발표한 데 이어 공로연수를 앞둔 퇴직자들의 대구시 산하기관 내정설이 파다하다는 것을 알고 있는가? 모 국장은 교통연수원장, 모 국장은 엑스코본부장, 모 본부장은 환경공단사업본부장으로 내정되어 공로연수 대신 명예퇴직을 선택한다는 얘기까지 떠돌고 있다. 이들은 모두 시민사회뿐 아니라 대구시 내부에서도 문제를 일으킨 인물이라는 공통점이 있지만, 이런 지적이 아니더라도 간부 승진부터 퇴직 후 재취업까지 패키지로 보장하는 것은 공정, 변화, 청렴, 정의에 전혀 맞지 않기에 이런 관행을 과감히 끊을 것을 권영진 대구시장에게 촉구한다. 물론 산하기관의 내부 임용 규정은 있겠지만, 공정하고 투명하게 임용될 것이라고 보는 이는 드물고, 임용 결과는 대구시장의 의지에 달려 있기에 내정설이 끊임없이 흘러나오고 있다. 3. 내년 지방선거를 앞두고 권영진 대구시장은 올해 가장 큰 폭으로 인사를 할 것으로 예상한다. 그러나 인사가 만사임에도 갈수록 뒷말이 무성하고 후유증은 가라앉지 않고 있다. 청렴, 공정, 변화, 혁신, 부패근절과 거리가 먼 인사가 승진하고 또다시 퇴직 후 재취업까지 한다면, 이것은 보은인사, 내편 돌려쓰기 인사다. 4. 공정이 사회 화두인 지금, 청년실업시대에 정년을 넘어 줄만 잘 서면 누구에게는 퇴직 후 재취업까지 보장받는 것은 가당치도 않다. 이들이 대구시 산하기관에 가면 인사를 한 단체장의 영향력 아래에 있는 것은 당연하고 보조금 등 재정지원금을 받는 로비 창구나 유착의 고리가 될 소지 또한 다분히 높다. 결과적으로 공정성을 의심받고 전문성이 없는 이들이 대구시 산하기관에 둥지를 틀수록 대구시 행정은 부담만 가중되고 시민세금은 낭비되며 행정서비스는 낮아질 수밖에 없다. 5. 우리복지시민연합은 퇴직공무원이 일정 기간 대구시 산하기관에 진입하지 못하도록 제도적 장치를 강화하고, 외부전문가들로만 구성된 인사심사를 통해 엄격한 규정을 마련할 것을 권영진 대구시장에게 요구한다. 2021년 6월 25일 |
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